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为贯彻落实“立德树人”根本任务，推动高端教育品牌向高水平、品牌化、规范化发展，实现树立高端教育行业标杆品牌的目标，2018年9月20日，由燕园人合（元培商学院）主办的教育行业品牌研讨会在北京上地第一运营中心隆重举办。
会议邀请了中国科学院大学教授、原深圳赛格集团董事长孙老师；国家发改委企建工程品牌营销与商业创新特聘专家、北京大学企业文化与品牌战略研究所专家成员左老师共同参与了本次研讨会，共话教育行业品牌化发展，共同努力将燕园人合、元培商学院及旗下三大品牌打造成优秀的、走在时代前沿的高端教育品牌。
本次品牌研讨会各位专家广开言路，深入讨论，研究确定了企业品牌格式标准为北大博雅·燕园人合，北大博雅·元培商学院；项目品牌格式标准为北大博雅·燕园少儿、北大博雅·元培工匠、北大博雅·元培EDP，或者燕园人合·燕园少儿、燕园人合·元培工匠、燕园人合·元培EDP，对于进一步规范市场品牌使用秩序，树立品牌标准形象具有重要意义。
教育品牌有其特有的价值，打造高质量的教育必须有叫得响的“品牌”来支撑。教育品牌建设的意义，在于教育品牌能起到示范、带动作用，品牌化越来越成为教育行业求得生存与发展的关键。燕园人合（元培商学院）深刻认识到，要推进高端教育事业跨越式发展，必须牢固树立品牌化经营意识，实施高端教育品牌化发展策略。
这是因为，一个受到社会广泛认可的继续教育品牌，其巨大的感召力和良好的示范性作用，不但可以衍生出可观的经济价值和良好的社会效益，更可以利用核心产品和品牌的联动效应，实现组织的可持续发展。这对尚处于发展阶段的中国高端教育事业来说，也有着深刻的借鉴意义——它已经不仅仅是简单的价值或效益增量问题，更重要的是特定阶段继续教育发展模式的一次创新，是实现跨越式发展的有效途径。
品牌源于专业，专业源于特色，而特色的内涵就是品牌的核心价值。利用专业化、特色化的特质，与一般教育产品形成有效的区隔，凸显自身的优越性，体现“人无我有、人有我专、人专我特”的原则，建立高端教育品牌的本质是走内涵式发展道路。
基于此，燕园人合（元培商学院）自创建以来，一直秉持着北大优秀的办学理念和精神，坚持走品牌化规范化发展道路，自北京市教委发布的《北京市“十三五”时期教育改革和发展规划(2016—2020年)》文件明确支持民办教育培训机构品牌化、集团化发展以来，更是全面贯彻落实建设品牌方针，努力开拓高端培训教育机构产业转型升级，向特色化、精品化、高水平方向发展，在教育理念、学校文化、特色课程和人才培养方面不断探索创新，为学员提供优质的教学服务。
本次品牌研讨会的意义是旨在制定与实施燕园人合（元培商学院）下一步的品牌战略，以及根据当前形势，如何做好品牌战略的布局与发展，为教育行业带来深远的战略意义。其目的在于帮助中国教育行业适应中国经济走出去战略，更好地服务于“一带一路”倡议，实施品牌战略落地系统，展现教育行业的强大实力以及潜力，为提高高端教育的形象树立品牌标杆。
乘时代浪潮而上，视荆棘如坦途。新时代中国将迈向品牌强国，中国品牌的命脉与国家紧密相连。一滴水只有放在大海里オ不会干涸，中国品牌也必然在融入实现中华民族伟大复兴的中国梦的事业中，才能不断创造新的历史，述说新的传奇。新时代属于每一个人，奋斗新时代，中国品牌潜力无限，中国品牌未来无限。
延伸阅读：
燕园少儿、元培工匠、元培EDP是北大博雅教研院、元培商学院、燕园人合联合打造的三个知名教育品牌；秉承北大血统，十年砥砺奋进，不忘初心使命，屡创行业佳绩。
截至2017年底，元培EDP已开设了850多期总裁班，培养了6万余名管理者；燕园少儿、元培工匠更胜一筹，开设培训班数量超过五千多期，培养人才数量超过100万人次。做教育，我们是认真的；做培训，我们是专注的：
燕园少儿：北大血统，才智少年的成长摇篮。
元培工匠：北大品质，高薪蓝领的圆梦工场。
元培EDP：北大精神，商界领袖的黄埔军校。
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